Redmine HR Suite
HRHR-administrasjon som bor inne i Redmine. Medarbeidere, fravær og helligdager, oppmøte, utlegg, lønn og lønnsslipper, rekruttering, prestasjon og opplæring, med et dashbord for hver rolle. Samme pålogging, samme tilgangsmodell, samme database.
Flere servere: $799

- Redmine
- 4.0 – 7.0
- Databaser
- PostgreSQL, MySQL, MariaDB, SQL Server
- Språk
- 50
- Moduler
- 14
- Dashbord
- 8
- Endrede kjernefiler
- Ingen
Medarbeideropplysninger
Fravær som går opp
Helligdager per land og kontor
Fra utlegg via lønnskjøring til lønnsslipp
Talent i samme system
Åtte rollebaserte dashbord
Ett sted for personaldata, rett ved siden av arbeidet
Teamet ditt fører allerede timer, oppretter saker og planlegger prosjekter i Redmine. Redmine HR Suite legger til personalsiden i samme system, slik at fravær, oppmøte og utlegg henger sammen med prosjektene folk jobber med.
Samme pålogging, samme database
En vanlig Redmine-plugin. Dataene ligger i egne tabeller, og ingen av Redmines kjernefiler endres.
Egne HR-roller
HR-tilgang er atskilt fra prosjektrollene i Redmine og kan avgrenses til hele organisasjonen, en avdeling eller en lokasjon.
Slå på det du trenger
Kjernen er alltid på. Alle andre moduler kan slås av eller på i HR-innstillingene, og dataene deres beholdes mens de er slått av.
Skjermbilder
Ekte skjermbilder av pluginen på Redmine 7.0 med eksempeldata.
Dashbord
Åtte rollebaserte dashbord fra én widgetmotor. Oppsettet kan tilpasses per person og per rolle, med tastaturalternativer til dra og slipp.



Medarbeidere
Én oppføring per medarbeider, med en ansettelseshistorikk med virkningsdatoer. Hva hver enkelt ser, avhenger av omfanget av HR-tilgangen deres.


Fravær, helligdager og oppmøte
Hver saldo støttes av en hovedbok, og hver fraværsdag tar allerede hensyn til helger og helligdagene i medarbeiderens eget land, egen region og eget kontor.





Utlegg, lønn og lønnsslipper
Beregnet, kontrollert, godkjent, ferdigstilt og utbetalt er separate trinn, og den som beregner en lønnskjøring, kan ikke godkjenne den. Ferdigstilte kjøringer overskrives aldri; korrigeringer oppretter en ny kjøring.




Rekruttering, prestasjon og opplæring
Ansett noen, så blir de en medarbeideroppføring med en sjekkliste for onboarding, uten at noe må skrives inn på nytt.



Administrasjon
Redmine-administratorer ser ingen HR-data med mindre de tildeler seg selv en HR-rolle, og den tildelingen logges.


På mobilen
Hver HR-side fungerer i mobilbredde: søk om fravær, sjekk saldoer og godkjenn hvor som helst fra.

Fjorten moduler, slå på det du trenger
Kjernen er alltid på. De valgfrie modulene er av til du slår dem på under Administrasjon → HR-innstillinger, og dataene deres beholdes hvis du slår dem av igjen.
Kjerne (alltid på)
Medarbeidere og ansettelseshistorikk, organisasjonsstruktur, HR-tilgangsroller og revisjonslogg, eksport og anonymisering av personopplysninger.
Fravær og godkjenninger
Fraværstyper og versjonerte regler, opptjening, overføring og halve dager, godkjenningsflyter med delegering og en teamkalender.
Helligdagsadministrasjon
Kalendere per land, region og kontor, gjentakende helligdager og helligdager over flere dager, valgfrie helligdager med kvoter, eksport som ICS og CSV.
Selvbetjening
Medarbeidere holder sine egne profilfelt oppdatert og ser sitt eget fravær, sine oppgaver, dokumenter, lønnsslipper og utleggsrefusjoner.
Onboarding
Sjekklister ved ansettelse og fratreden, utstyr og fjerning av tilganger, og påminnelser om prøvetid.
Dokumenter
Dokumenter per medarbeider med versjoner, påminnelser om utløp og lesebekreftelser.
Kunngjøringer
Målgrupper og publiseringsperioder, med oppfølging av lesebekreftelser.
Rapporter og API
Antall ansatte, nyansatte, avganger, fravær og mer, CSV-eksport, PDF for dashbord, et REST API og signerte webhooks.
Oppmøte (valgfritt)
Innstempling via nett og korrigeringer, timelisteperioder med godkjenning, og Redmines timeføringer ved siden av.
Utlegg (valgfritt)
Refusjoner og kvitteringer i flere valutaer, regler, grenser og oppdaging av duplikater, forskudd og oppgjør.
Lønn og lønnsslipper (valgfritt)
Lønnsarter og en sikker formelmotor, kjøringer med separat godkjenning og utbetaling, lønnsslipper i PDF per juridisk enhet.
Rekruttering (valgfritt)
Rekrutteringsbehov og pipelinefaser, intervjuer, vurderingsskjemaer og tilbud, og ansettelse inn i en medarbeideroppføring.
Prestasjon (valgfritt)
Mål og evalueringssykluser, 360-graders tilbakemelding og kalibrering, lønnsanbefalinger som aldri tas i bruk automatisk.
Opplæring (valgfritt)
Katalog, økter og ventelister, fullføringer og sertifikater, og oppfølging av obligatorisk opplæring.
Lønnsmodulen leveres med lønnsslipp-oppsett per land og tydelig merkede eksempler på lønnsarter. Den inneholder ingen lovpålagte skatte- eller trygderegler og hevder ikke samsvar med regelverket i noe land: Du konfigurerer og validerer reglene for din organisasjon. En lønnsgruppe kan også kjøres i eksportmodus og sende grunnlaget sitt til et eksternt lønnssystem.
Dataene dine blir i din Redmine
Avvist som standard
Hver side og hvert API-kall kontrollerer HR-tilganger på serveren. Medarbeidere ser sine egne oppføringer, ledere sin egen rapporteringslinje, og lønnsdata når bare personer med lønnstilgang.
Krypterte personopplysninger
Sensitive personfelt krypteres med Redmines egen cipher key. Uten nøkkel nekter pluginen å lagre dem i stedet for å lagre dem i klartekst.
Revisjonslogget
Tildelinger, endringer, eksporter og nedlastinger av lønnsslipper registreres i en revisjonslogg som utelater beløp og personopplysninger.
Ingen eksterne tjenester
Ingenting sendes til tredjeparter. Webhooks og REST API-et er opt-in og bruker de samme tilgangsomfangene som sidene.
Kompatibilitet
Pluginens fullstendige automatiserte testsuite ble kjørt på hver Redmine-versjon fra 4.0 til 7.0 mot hver database nedenfor, uten feil.
| Redmine | PostgreSQL | MySQL | MariaDB | SQL Server | SQLite |
|---|---|---|---|---|---|
| 7.0 | Testet | Testet | Testet | Testet | Evaluering |
| 6.1 · 6.0 | Testet | Testet | Testet | Testet | Evaluering |
| 5.1 · 5.0 | Testet | Testet | Testet | Testet | Evaluering |
| 4.2 · 4.1 · 4.0 | Testet | Testet | Testet | Testet | Evaluering |
SQLite har ikke radlåsing, så bruk det til å prøve ut pluginen, ikke i produksjon. Språk: en språkfil for hvert av de 50 språkene Redmine leveres med; engelsk er kildespråket, og de andre er maskinstøttede oversettelser som venter på gjennomgang av morsmålsbrukere. Kjør Redmine-serveren i UTC, fordi Redmine lagrer tidsstempler i serverens lokale tid.
Installer i tre trinn
Krever shell-tilgang og mulighet til å kjøre rake-oppgaver. Ta alltid sikkerhetskopi før du installerer en utvidelse.
# i Redmine-katalogen; pakken kommer på e-post eller fra nedlastingslenken din unzip redmine_hr-1.0.0.zip -d plugins/ # config/configuration.yml, under production: (behold en eksisterende nøkkel) # database_cipher_key: <a long random secret>
bundle exec rake redmine:plugins:migrate NAME=redmine_hr RAILS_ENV=production # bare Redmine 6.0 og nyere bin/rails assets:precompile RAILS_ENV=production touch tmp/restart.txt # eller start Redmine-tjenesten på nytt
# crontab for brukeren som kjører Redmine */5 * * * * cd /path/to/redmine && bundle exec rake redmine_hr:tick RAILS_ENV=production >> log/redmine_hr_tick.log 2>&1
bundle exec rake redmine_hr:doctor RAILS_ENV=production # Administrasjon → HR-innstillinger: velg moduler # HR → Tilgang: tildel rollen HR-administrator
Endrer den Redmines egne tabeller eller tilganger?
Kan en Redmine-administrator se lønnen til alle?
Beregner lønnsmodulen skatt for mitt land?
Kan vi importere eksisterende data?
Kan vi ha firmalogoen vår på lønnsslipper og PDF-er?
Må vi bruke alle modulene?
Hvilke språk er inkludert?
Tilpasser dere den?
Er RedmineKit tilknyttet Redmine-prosjektet?
Priser
Én server
Én Redmine-installasjon · ubegrenset antall brukere · 12 måneders oppdateringer.
Flere servere
Ubegrenset antall Redmine-servere · ubegrenset antall brukere · 12 måneders oppdateringer.
Trenger du en skreddersydd Redmine-løsning?
Ser du etter en funksjon som våre plugins ikke har?
RedmineKit utvikler skreddersydde Redmine-plugins, tilpasser eksisterende plugins, automatiserer arbeidsflyter, integrerer tredjepartssystemer og lager løsninger for akkurat din virksomhet.
Fortell oss hva du trenger. Vi går gjennom kravene dine og foreslår en passende løsning med anslått pris og tidsplan.